Методология рейтинга Skilllevel

Международный рейтинг разработчиков программного обеспечения Skilllevel представляет собой аналитический рейтинг рангового типа. Набор критериев оценки участников, использованных в рейтинге, доработан на основе рекомендаций Наблюдательного совета Skilllevel и коллективного мнения экспертов, сформированного в ходе обсуждений на заседаниях Рабочей группы Skilllevel по соывершенствованию рейтинга Skilllevel с привлечением ведущих специалистов и практиков отрасли.
Обновленная методика и содержание исследовательской части рейтинга утверждены на заседании Правления Skilllevel 4 мая 2017 года.

Цели рейтинга:

При помощи математической модели на основании фактологических данных за предыдущий календарный год сформировать рейтинг-лист Директоров по корпоративным отношениям и коммуникациям российских и иностранных компаний, работающих на территории Российской Федерации;

При помощи специальной интегральной модели по оценке коммуникационной эффективности, разработанной партнером рейтинга, составить рейтинг наиболее активных и заметных в медиапространстве в предыдущий календарный год руководителей коммуникационных подразделений компаний;
По совокупности оцениваемых факторов выявить и публично признать лучших профессионалов отрасли;
Определить по совокупности оцениваемых факторов лучшие организации в сфере информационных технологий.

Основные принципы:

Рейтинг открыт для участия руководителей структурных подразделений в области разработки ПО, дизайна и маркетинга, которые представляют организации (юридические лица), осуществляющие свою деятельность на территории Российской Федерации и всего мира, вне зависимости от формы юридического лица и происхождения уставного капитала.
Участие в рейтинге добровольное и бесплатное. Нет никаких ограничений по отраслевому признаку или размеру компаний.
Организация (юридическое лицо) становится участником рейтинга только после того, как его уполномоченный представитель принял участие в исследовательской части рейтинга и заполнил все разделы анкеты.
Рейтинг отражает степень профессионализма (как операционного, так и организационного) его участников и уровень их вовлеченности в решение стратегических бизнес-задач компаний. Полнота предоставленных данных (заполнение всех полей анкеты) напрямую влияет на итоговые результаты.

Часто задаваемые вопросы

Как я могу возобновить свое членство?

Вам даже не нужно об этом думать. Ваше членство автоматически возобновляется, если вы не решили отменить или просто сделали одноразовый платеж. Если вы хотите проверить дату истечения срока действия или продлить одноразовое членство в платежной системе, напишите нам по адресу subscribe@skilllevel.ru

Что такое корпоративные пакеты?

Мы будем рады создать индивидуальный пакет для вашей компании. Чем больше членских взносов вы требуете, тем выше скидка, которую вы получаете. Наши корпоративные пакеты начинаются с трех членств и позволяют нам создавать индивидуальные печатные и цифровые варианты в соответствии с потребностями вашей команды. Просто напишите нам по адресу subscribe@skilllevel.ru чтобы узнать больше.

Когда я получу свой первый экземпляр журнала?

Как только ваше членство будет обработано, вы будете стоять в очереди, чтобы получить следующий печатный выпуск.

У меня возникли проблемы с входом в приложение Skilllevel

Ба! Такие вещи случаются. Напишите нам по адресу: subscribe@skilllevel.ru и мы разберемся с этим как можно быстрее.

Как я могу отменить свое членство?

Если вы чувствуете, что не получаете выгоду от своей подписки, вы можете отменить ее, отправив нам электронное письмо по адресу subscribe@skilllevel.ru. Нам будет жаль, если вы уйдете.

© Skilllevel journal. 2020 | Skilllevel is a Registered Trademark. All rights reserved.